我市多措并举根治欠薪
让外来务工人员“讨薪不忧心”
我市多措并举根治欠薪
让外来务工人员“讨薪不忧心”
本报讯(融媒见习记者 陈宏宇) “市司法局的工作人员帮我书写维权材料,还安抚我的情绪,这样的服务非常暖心。”日前,在市司法局,双手捧着锦旗的云南籍外来务工人员姒明毅动情地说,如果没有相关部门的及时援助,1.2万元欠薪恐怕很难讨回来。
时近年末,受疫情等诸多因素影响,欠薪愈发引起社会关注。作为无欠薪市,我市始终坚持以人民为中心的发展理念,多措并举、真抓实干,强化部门联动,持续抓好根治欠薪工作,切实维护外来务工人员合法权益,确保外来务工人员“讨薪不忧心”。
市司法局相关负责人表示,该局派员常驻法律援助工作站,安排律师上门服务,提供多种非诉讼服务,全力满足外来务工人员的维权需求。在该局帮助下,30多名外来务工人员讨回8万多元欠薪。今年以来,市司法局开展外来务工人员专项法律宣传服务32场,解答来电来访法律咨询3935人次,提供讨薪法律援助1201件,涉及金额3692.6万元。
为维护外来务工人员合法权益,市人社局通过微信公众号曝光了70多家欠薪企业,开展企业劳动用工培训40多场,推广“安薪码”;建设数字仲裁庭、数字调解室,打造“云上维权中心”;简化仲裁程序,引导当事人开展线上调解、在线庭审,强化“互联网+调解”,实现劳动维权从“最多跑一次”到“一次不用跑”的巨大跨越。截至目前,该局共组织欠薪风险隐患排查1516次,涉及企业2041家,涉及劳动者57319人;排查风险隐患13起,涉及人员290人,金额559.9万元。
与此同时,市建设局扎实推进外来务工人员实名制管理和工资分账制管理,推动工资与工程材料款分离,确保专款专用。重点检查有欠薪投诉的企业和经营困难的企业,对75个拒不落实的项目进行通报批评,对相关负责人进行约谈并依据相关规定严肃处理。截至目前,市建设局处理投诉12起,涉及农民工90人,涉及金额57万元。
我市还开展“法律援助夜市”“送法进民营企业”“送法进工地”等专项法治宣讲活动74场,对全市1500多名规上企业负责人和高管开展法治培训16场,对700余家企业进行“法治体检”。