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00005版:社会·看点

省各族群众互嵌式发展计划——
金华(永康)“东迁西归”促共富活动在我市落地

  省各族群众互嵌式发展计划——

  金华(永康)“东迁西归”促共富活动在我市落地

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  “通过这次培训,我们充分理解了各民族的文化。希望各民族像石榴籽一样团结在一起,让大家都能学有所成,学有所获,更好地回报社会。”11月4日,在永康五金技师学院举办的浙江省各族群众互嵌式发展计划——金华(永康)“东迁西归”促共富培训活动现场,来自土家族的学生代表覃汝兴激动地说。

  省民族宗教事务委员会副主任金伟表示,此次培训的目的,就是提升广大青年学生就业创业的技能水平和实践能力,推动实现更充分更高质量就业,带动各族群众互嵌式发展,实现各民族广泛交往、全面交流、深度交融。

  至此,由省民宗委主办,金华市委统战部协办,市委统战部、市人力资源和社会保障局、永康五金技师学院承办的浙江省各族群众互嵌式发展计划——金华(永康)“东迁西归”促共富活动在我市正式落地,这也标志着国家民委推行的“三项计划”在我市首次实现了省、市、县三级联动。“希望同学们以此为契机,在培训活动中努力学习知识,修养品格,加强交流,增进友谊,当好中西部地区与浙江交流交往的桥梁纽带。”金华市委统战部副部长、民宗局局长朱鹏说。

  据悉,本次培训共有来自云南、贵州、四川等地的百余名各族学生,除茶艺、艺术剪纸、园艺布景、中式美食等技能课程外,还组织学习宣传贯彻党的二十大精神,以及开设爱国主义教育基地研学、高新技术企业实训等课程,增进各族学生对新时代的中国故事和中华传统文化、地方发展历程与新貌的了解。

  “中西部学生来永康,掌握一门到两门实用技术,有助于他们实现高质量就业。”市职技校(永康五金技师学院)党政办副主任程欣荣介绍。近年来,学院全面打造“双元共育、三场共训、四能共生”的人才培养模式,通过实施校企双元育人,创新设立“技术难题攻关、新品研制试验、技能人才训练”三大功能场,着力培养能操作、能设计、能创新、能协作的“四能型”高技能人才,并通过校企融合,打通产业工人“才富双收”的成长通道,把职业技能人才培养成为助推共同富裕的动力引擎。

  今年以来,市委统战部通过“东迁西归”平台,在全市营造“中华民族一家亲,同心共筑中国梦”的和谐氛围,带动、激发了更多各民族群众,积极投身“世界五金之都 品质活力永康”的火热实践中去。如今,“东西协作”共富花,在各方用心浇灌下美丽绽放,涌现出一批反哺家乡的学生:云南镇雄籍学生周冰,毕业后回云南自主创业,主营五金产品,目前公司年产值近2000万元;已经毕业的云南籍学生刘承京,一边在企业上班,一边还在学校实训基地忙碌着,把社会上学到的和课本里的知识结合起来,以实训老师的身份教授给学弟学妹。

  “‘东迁西归’模式还带有示范引领的‘辐射效应’,它与党的二十大提出的‘中国式现代化’所蕴含的时代追求、价值理念高度契合,实现了跨省域的取长补短、跨行业的资源整合、跨部门的力量统筹,最终形成了互利共赢的大好局面。今后,我市将不断推动东西部协作,促进人力资源互补、区域经济合作,让更多的技术、技能人才成为助力共同富裕的‘领头雁’,促进东西部地区均衡发展,助力推动实现共同富裕。”市委常委、统战部部长吴东明说。

  目前,永康五金技师学院已与云南、贵州、四川、安徽、江西等5省份8所中西部职业院校开展合作,完成东西联合招生1800余人,每年将为西部解决高质量就业3000人~5000人,培训产业工人7000人次以上,具有一技之长的学生就业薪资有望增收3000元/月~5000元/月。未来,将不断拓展区域合作版图,创新职业教育数字化改革机制,以职业教育终身学习网络平台为载体,创新五金课程体系,变革职教教学模式,迭代升级“东迁西归”技能人才培养应用,计划每年培训7000名至8000名技能人才,力争每年为西部解决高质量就业4000人以上,解决东部技能人才需求10000人以上,5至10年后有70%~80%学生实现“东迁”就业、20%~30%学生实现“西归”发展。

  融媒记者 吕晓婷


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2022-11-11 永康日报2022-11-1100016;永康日报2022-11-1100017;永康日报2022-11-1100019;永康日报2022-11-1100018 2 2022年11月11日 星期五
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