常态长效巩固创建成果

　　——创建省示范文明城市系列评论之三

　　□本报评论员

　　文明贵在坚持，需要久久为功。常态长效是文明创建的题中应有之义，也是提高市民文明素质、提升城市文明水平的内在要求。让城市文明持续“保鲜”，关键在于建立健全常态长效机制，巩固扩大创建成果，不断提升创建水平，推动文明创建步入制度化、规范化、科学化的良性轨道。

　　巩固创建成果，要狠抓责任落实。当前，我市文明创建的思路、目标、任务、举措都已明确，各级各部门要树立“一盘棋”思想，明确职责分工，细化分解任务，狠抓推进落实。要一级做给一级看，一级带着一级干，党员干部带着群众一块上。各级党委（党组）要切实负起政治责任和领导责任，“一把手”既要挂帅、又要出征，层层落实责任；各牵头单位主要领导要拿出足够精力，深入创建一线、逐项排查问题，真正做到工作在一线落实、问题在一线解决、成效在一线体现；市创建办要发挥好组织协调作用，及时掌握工作进度，及时协调解决问题；各创建责任单位既要各司其职，又要协同作战、合力攻坚；各街道（区）和村（社）要切实履行属地责任，把各类动态问题及时处理好。

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　　巩固创建成果，要强化制度建设。制度最能管根本、管长远。制度建设是一个根本性、全局性、稳定性和长期性的问题，是创建工作走向良性循环的重要保障。要坚持问题导向，对标测评体系要求，认真梳理创建中反复出现的难点问题、群众反映集中的突出问题，逐一建立台账、集中研究解决，做到“销号一个问题、建立一个机制、跟上一个制度”。要及时总结文明创建经验，将创建中的一些成功做法经验用制度形式固定下来、坚持下去，确保创建工作的连续性、持久性和实效性。要健全管理规范，聚焦重点领域，找出制度漏洞，推进流程再造，形成一批长效制度成果。

　　巩固创建成果，要严格督查考核。眼下，创建工作到了关键时期，要想“考”出优异成绩，必须加强督导，严肃问责，动真碰硬，不留情面，坚决做到问题在哪，责任就在哪，问题出现在哪，问责就到哪。要加大督导检查的力度和频次，以“鸡蛋里挑骨头”的精神，开展“一日一督查、一周一通报”，既督任务、督结果，又督进度、督过程，既查认识、查作风，又查责任、查成效，督到痛处、查到实处。同时，要以红黄榜排名制度为抓手，在推动社区共建的同时，及时发现问题，解决问题，跟踪问效。对于工作不力、行动迟缓、给创建工作“拖后腿”的，要严肃追究相关单位和个人责任。