市委办退休党支部推出了“银齿互助 送学上门”新模式

　　重实际求实效 服务老同志出新招

　　□记者 陈慧

　　本报讯 在我市70多个离退休干部党支部中，像市委办退休党支部这样的情况普遍存在：该支部共有11名退休干部党员，年龄在86岁至94岁间的就有6名，占比半数以上。为解决高龄党员学习问题，从去年10月开始，市委办退休党支部推出了“银齿互助 送学上门”的新模式。

　　据悉，这一模式主要是组织支部5名相对年轻、身体健康的老党员，按照就近原则，责任到人，按每季度一次、每年四次的频率，分别到高龄老党员家中实行“送学上门”。送学上门不仅仅送市委市政府有关政策文件及该支部的其他学习材料，同时还送上安心和放心，以及源自退休党支部组织的浓浓关爱。

　　在支部高龄党员中，94岁的陈方钦家住农村，每逢学习活动日，他都早早坐公交车到市区东站，再换乘2路车到市行政中心，学习十分积极，但家属及支部同志都担心他的安全。实施送学上门后，党支部书记胡冬生带队到他家接送。为此，老陈觉得有面子，家人“心中的一块石头终于落地了”，有效解除了高龄党员及其家属的后顾之忧。

　　“银龄互助，送学上门”还有个好处，就是一改原来千篇一律的集中学习方式，实施“一对一”的组织形式，增强支部活动的实效性。如老同志吴朱林去年逝世后，他的爱人受打击较大，一段时间来以泪洗面，不能从悲痛的阴影中走出来；几位高龄老干部由于行动不便，加之疾病缠身，一度情绪较为低落；有的不敢面对体检结果的指标差异，因而背上了思想包袱。针对这些情况，该支部注重“一对一”劝导说服，由老同志劝老同志，取得了较好的效果。

　　同时，通过挨家挨户的走访，“银龄互助，送学上门”有效增进了老同志之间的感情，上门就像走亲戚一样，彼此间关系更融洽。“这么有心，一户户地上门，实在过意不去喔！”很多高龄老人都发出这样的感慨。很多时候，为了表达对高龄党员的关心体贴，支部还筹集经费，送上水果营养品等小礼物，表达对退休老同志的心意。此外，通过走访，随时掌握每位老同志的家庭状况，便于沟通与交流，并及时反映和解决一些实际问题。

　　记者了解到，“银龄互助，送学上门”是针对“离退休党支部高龄党员比重偏多，学习又迫切”这一特性推出的有效解决之策，从实施的实际情况看，受到老同志们的普遍欢迎和市委老干部局的肯定。该做法在6月30日全市老干部工作会议上曾作典型经验介绍。下一步，市委办退休党支部将认真贯彻全市老干部工作会议精神，认真按照《永康市离退休干部党支部标准化建设10条》新要求，不断深化“银龄互助 送学上门”新模式，推动老同志正能量的发挥，推动老同志为“全面奔小康、永康新腾飞”发挥余热，作出新贡献。