我市10多家外贸企业赴东莞揽才

　　空了3个月的仓库主管将上岗

　　■记者 程娉婷 通讯员 吕瑞橙

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　　昨日，浙江金和美工贸有限公司人力资源部经理朱巧姬从广东东莞赶回办公室，一进门，她就赶紧召集用人部门负责人开会，针对刚收到的35份简历做系统分析。朱巧姬最终确定了9名新员工，并通知他们一周后到岗。

　　“上周末，跟着市商务局去东莞招聘，我们所需的岗位人员现已基本招满，效果很好。”朱巧姬很满意这次政府部门组织的招聘效果。

　　优厚待遇吸引求职者

　　政策助力外贸企业招才

　　15日，在东莞举行的综合人力资源人才招聘会现场内人头攒动，600多家企业提供了近4000个职位现场纳才。在永康专场内，超人、飞剑、星月等10多家企业也一早进驻，在现场摆开阵势招兵买马，共提供了以技术总监、品质经理、外贸经理、行政总监、车间主任、仓管员等为主的56个职位供求职者选择。

　　招聘现场，飞神集团展位前应聘者纷至沓来。短短两天时间，飞神集团所需的10来个岗位就已收到了近50份简历，并现场敲定了6名人选。“我其实早有准备，在来东莞前，就在智通人才网上根据所需，对报名人员进行了初选。所以现场进展馆后，我直接对物色好的人员进行面试，成功率明显提高。”飞神集团行政总监姚贤妙与众人分享起猎人法宝。

　　“很久没看到如此火爆的招聘场面了。在我市招聘时，我们的岗位可被‘冷落’了好几个月。”朱巧姬说，该公司对仓库主管、生产厂长、营销经理等10个岗位人员需求已久。最近3个多月，她们通过网络平台、猎头公司等渠道想方设法网罗人才，但始终寻不到合适的对象，岗位一直空着。

　　得知市商务局将组织企业奔赴东莞招聘后，金和美公司踊跃报了名。“虽然东莞当地企业福利待遇比我们好，但我们给出的薪酬标准比应聘人员需求高了一些，所以他们还是很愿意来我市务工。”朱巧姬以仓库主管为例，我市薪酬标准为5500元，东莞当地求职人员期望工资为5000元，为能招到合适对象，金和美公司也给出了5500元月薪，并承诺承担路费等，这份优厚的待遇吸引了不少求职者。

　　政策助力外贸企业招才

　　不仅飞神集团、金和美公司这两家企业在招聘会上收获颇丰，据市商务局统计，我市企业虽然岗位需求56个，但共收到了500多份简历，现场敲定了12人，达成意向83人。

　　市商务局工作人员告诉记者，能取得如此效果，与近年来我市出台一系列的人才引进政策和实施有力举措密不可分。其中，有力的举措之一就是政府部门牵头组团招聘，这无形中提升了企业公信力。

　　同时，市商务局还为外贸企业外出招聘人才减免了展位费等招聘成本，实实在在为企业减了负，增添了企业外出招才动力。据悉，商务局每年都要组织外贸企业外出招聘人才，12月初，该局还要组织企业到南京招聘，参与企业同样可享受减免政策。

　　此外，为使外贸企业能成功招贤揽才，市商务局还与广东智通人才连锁股份有限公司达成合作。在招聘前一周，该公司便已将我市招聘企业简介和招聘信息上传至人才招聘网，并通过旗下各种资源提前预热，营造氛围，也让企业能早一点与求职人员接洽。

　　据悉，智通公司是中国领先的综合人力资源服务商，旗下有46家分公司，通过项目式运作，为企业提供一揽子的招聘服务集成，一站式解决企业的人力资源需求。